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    國家精品課程資源網《事業單位人事管理條例》及配套管理制度

    時間:2015-05-12 08:46來源:精品課程資源網 點擊:
    國家精品課程資源網《事業單位人事管理條例》及配套管理制度 詳盡介紹目前事業單位的基本情況、條例的立法背景,概述條例的意義、立法思想、原則和宗旨,并深入講解與條例密切相關的聘用合同制度、職稱制度、激勵約束制度、權益保障制度和社會保險制度的主要
      

    教師簡介:
    講  師:譚超運
    人力資源社會保障部法規司副司長。

    課件描述:
    本課程特邀人力資源社會保障部法規司譚超運副司長,詳盡介紹目前事業單位的基本情況、條例的立法背景,概述條例的意義、立法思想、原則和宗旨,并深入講解與條例密切相關的聘用合同制度、職稱制度、激勵約束制度、權益保障制度和社會保險制度的主要內容,旨在幫助學員認清事業單位目前的基本情況及改革面臨的問題,領會條例的出臺對事業單位人事制度改革的重要作用和意義,掌握聘用合同制等相關管理制度的操作方法,逐步建立符合經濟社會發展要求、符合事業單位特點、符合人才成長規律的事業單位新體制。

    第1章:第一章 事業單位的基本狀況

    第2章:第二章 管理條例的立法背景

    第3章:第三章 事業單位人事管理條例概述

    第4章:第四章 聘用合同制度

    第5章:第五章 職稱制度

    第6章:第六章 激勵約束制度

    第7章:第七章 權益保障制度

    第8章:第八章 社會保險制度

    文章標簽:國家精品課程資源網事業單位人事管理條例
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