第二章  管理機構 

第八條  中央公務員主管部門負責全國公務員錄用的綜合管理工作。具體包括： 
 
（一）擬定公務員錄用法規(guī)； 
 
（二）制定公務員錄用的規(guī)章、政策； 
 
（三）指導和監(jiān)督地方各級機關公務員的錄用工作。 
 
中央公務員主管部門負責組織中央機關及其直屬機構公務員的錄用。 
 
第九條  省級公務員主管部門負責本轄區(qū)公務員錄用的綜合管理工作。具體包括： 
 
（一）貫徹國家有關公務員錄用的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策； 
 
（二）根據(jù)公務員法和本規(guī)定，制定本轄區(qū)內(nèi)公務員錄用實施辦法； 
 
（三）負責組織本轄區(qū)內(nèi)各級機關公務員的錄用； 
 
（四）指導和監(jiān)督設區(qū)的市級以下各級機關公務員錄用工作；  
 
（五）承辦中央公務員主管部門委托的公務員錄用有關工作。 
 
必要時，省級公務員主管部門可以授權設區(qū)的市級公務員主管部門組織本轄區(qū)內(nèi)公務員的錄用。 
 
第十條  設區(qū)的市級以下各級公務員主管部門按照省級公務員主管部門的規(guī)定，負責本轄區(qū)內(nèi)公務員錄用的有關工作。 
 
第十一條  招錄機關按照公務員主管部門的要求，承擔本機關公務員錄用的有關工作。